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文档介绍：
新入职员工岗位培训工作总结 培训就是培养+训练，通过培养加训练使受训者掌握某种技 能的方式。互信范文网今天为大家精心准备了新入职员工岗 位培训工作总结，希望对大家有所帮助! 新入职员工岗位培训工作总结 1、了解了集团的文化 经过半个多月的课程学习，了解了出版社的发展历史 企业文化。对传承文化，传播知识，传递幸福有了更进一步 的认识。 2、员工职业素养的生成 这一段的学习，无论是工作中的小习惯，工作技巧甚 至是人生中的感悟，都是我人生中最重要的一课。一流企业 优秀员工的应当是具有以下特点：1、以实用为导向的职业 知识。知识是前人经验的积累，它有空间时间上的局限性， 知识之多，浩如烟海，人毕其终生而不能穷尽，只能以实 用为导向，取其所需。2、以专业为导向的职业技能。没有专 业就没有职业，专业技能是职业技能的保证。事情做得专业， 工作才能做得职业。3、以价值为导向的职业观念。观念决定 态度，态度决定行动，行动决定结果。在众多观念中，价值 观念是核心，价值观念决定了评判标准，员工对企业的归 属感道德取决于企业价值观的认同。4、以成果为导向的职业 思维。生命注重过
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