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文档介绍:
【幼儿园教师个人三年成长发展规划】教师 个人三年成长发展规划 具体目标的设计需要采取小步子的原则,宜细不宜粗,注重 点滴成就的积累。下面是我的公文网为大家整理的教师个人 三年成长发展规划,供大家参考选择。 教师个人三年成长发展规划 一、总体思想 鼓足干劲,立足前沿,自我突破,力争一流。未来的三 年里,不断加强师德修养,努力培养自己的爱心、耐心、细 心,提高班级管理水平;不断锤炼自己的专业水平和业务 潜力。 二、发展目标 为了适应素质教育和课程教学改革的新要求,掌握新 一轮课改所必备的教育理论、专业知识、专业技能,具有必 须的教育科研潜力,创新精神和实践潜力及教师职业所特 有的潜力,有高尚的师德、强烈的职责感,热爱学生、勇于 奉献。同时还应具备广阔的`视野,把握教育的真谛,了解 学生发展的规律,掌握现代化教育信息技术。 三、具体资料 (一)专业发展目标 不仅仅要饱学知识,掌握必须的人文知识、科学知识等, 并内化为个人的文化素养,还要对学生的学习和发展负责 要具有学科知识方面的专业技能,成为学科教学方面的能 手。应
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