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文档介绍：
事业单位会计面试 篇一：事业单位结构化面试五大题型详解 事业单位结构化面试五大题型详解 （未来公务员考试培训中心发）一、求职动机与拟任职位匹配类 求职动机与职位匹配类面试常考题型，主要考查考生的自我认知情况及其 与报考职位的匹配程度，考生的个人背景经历及其性格、为人处世能力是否满 足报考职位的要求，考生的求职意向与动机及其对报考职位的了解程度，等等。 求职动机与职位匹配类面试题又分为相应的三个小类，即自我认知类、个人背 景经历类及求职意向与动机类。 求职动机与拟任职位匹配性题考查考生的兴趣、特长、个性特点、工作态 度、知识结构与工作岗位匹配的程度以及报考该职位的动机，对这些方面的考 查，并非是要考生将个人履历再机械复述一遍，而是在于通过考生的回答来评 价考生的性格、能力、经历以及意愿与用人单位的择才标准和内部文化是否相 匹配，能否较快地适应新单位的工作环境。所谓言者滔滔，听者信之，回答此 类题目的技巧，考生要深刻把握一个“真”字，切忌不可脱离个人实际和用人 单位的基本情况纸上谈兵，亦不能过于执着于细节而不见树林。所谓的“真” 字，由下面几个部分所组成： 1、真心
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