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文档介绍：
管理岗位竞聘方案 所谓“竞聘上岗”，是指对实行考任制的各级 经营管理岗位的一种优秀人员选拔技术，如果它用于内部 招聘，即为内部竞聘上岗。本站今天为大家精心准备了管理 岗位竞聘方案，希望对大家有所帮助! 管理岗位竞聘方案 尊敬的各位领导、各位评委： 你们好！ 今天我非常荣幸地在这里参加公司中层管理岗位竞聘 演讲，这是我公司组建以来开展的第二次中层管理岗位竞 聘活动，对我个人而言是第一次，我十分珍惜这次的竞聘 机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参与竞聘的整个过 程其本身就意义重大，并希望能通过这次的竞聘锻炼，使 自己的工作能力和综合素质得到提高。 我的竞聘目标是 a2，就是 xx 营业部副经理。现将本人 的主要工作经历和工作情况简要介绍如下： 我叫 xx，现任 xx 营业部经理助理，出生于 1970 年 3 月 18 日，现年 33 岁，大专学历、中共党员。1987 年 11 月参军 入伍，在广州空军后勤部 87249 部队服役，由于在部队期间 表现优异、专业技术过硬、对待工作认真负责，在部队多次 获得嘉奖，曾担任过船艇驾驶班班长
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