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文档介绍：
年度培训计划实施通知|年度职工培训计划 及实施 员工培训是指一定组织为开展业务及培育人才的需要，采 用各种方式对员工进行有目的、有计划的培养和训练的管理 活动，公开课、内训、等均为常见的员工培训及企业培训形 式。下面是我的公文网为大家整理的年度职工培训计划及实 施，供大家参考选择。 年度职工培训计划及实施 培训内容： 各岗位专业技能培训、职业道德和职业生涯规划培训、 交流与沟通能力培训、内部培训讲师的培训、提升管理能力 和领导力的培训等。 培训方式： 自主培训为主，外委培训为辅的原则;整合资源，建立 健全以公司培训中心为主要培训基地的内部培训，辅加外 派至培训机构或参加研讨会、公开课等形式的外部培训; 培训对象： ★公司领导与高管人员 1、开拓战略性思维，提升经营理念，提高科学决策能 力和管理能力，通过参加企业高端论坛、峰会、年会;到国内 外成功企业参加学习，参加国内外著名企业高级培训师的 高端讲座。 ★中层管理干部 1、管理实务、激励与沟通、领导艺术等培训，可特邀嘉 宾(相关
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