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文档介绍：
2022 年意识形态工作计划 有了工作计划，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是 在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可 以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了。 通过工作计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是 企业成长的必经之路。本站为大家整理的相关的 2022 年意 识形态工作计划，供大家参考选择。 2022 年意识形态工作计划 为进一步加强和改进意识形态工作，贯彻党管意识形 态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，明确党 支部领导班子和中层干部的意识形态工作责任，根据上级 关于意识形态工作的要求，为切实加强对我校意识形态工 作的领导，深入推进意识形态工作，结合我校实际情况， 制定本实施方案。 一、明确主体责任 按照分级负责和谁主管谁负责的原则，学校支部领导 班子对学校意识形态工作负主体责任。 一是书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态 工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地、把导向、 强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部 署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处
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